Mardi 9 juillet 2024, le ministère de l’Enseignement technique, de la formation professionnelle et de l’emploi a inauguré un atelier de validation de la politique nationale de l’emploi dans un réceptif hôtelier de la place.
La Politique Nationale de l’Emploi (PNE) 2024-2030 est un document de référence élaboré de manière participative et inclusive avec la collaboration des acteurs publics, privés et des partenaires sociaux. Cette politique vise trois objectifs principaux : maximiser la création d’emplois productifs et décents, améliorer la qualité des emplois, et réduire les inégalités dans l’emploi.
Selon le communiqué de presse, la PNE 2024-2030 aspire à une vision : une Guinée où chaque citoyen(ne) en âge de travailler a accès à un emploi productif et décent, contribuant ainsi au développement d’une économie inclusive et durable. Sa mission est de promouvoir des opportunités d’emplois productifs et de qualité, et d’assurer l’égalité dans l’accès aux emplois décents, particulièrement pour les jeunes et les femmes.
L’initiative bénéficie du soutien du PNUD. Alhassane Ba, représentant de l’institution onusienne, a expliqué que malgré la nécessité de mettre à jour les statistiques du marché de l’emploi, on constate que l’économie salariale ne représente que 19% des emplois au niveau national. Chaque année, un nombre important de personnes entre sur le marché du travail, mais les structures existantes, notamment le secteur public, ne peuvent pas embaucher tout le monde. Il est donc crucial de trouver des solutions pour assurer l’employabilité des jeunes par le biais de la formation professionnelle, de l’encadrement, de l’entrepreneuriat et de l’auto-emploi. Actuellement, 91% des employés évoluent dans le secteur informel, et le taux de sous-emploi est de près de 31%. Le décalage entre la formation et l’emploi est un problème qui touche non seulement la Guinée, mais toute la sous-région.
La ministre de l’Enseignement technique, de la formation professionnelle et de l’emploi, Aminata Kaba, a souligné que le secteur de l’emploi est un moteur essentiel du développement économique et social en Guinée. Avant d’annoncer que ‘‘le gouvernement s’engage à favoriser et à multiplier les opportunités d’emploi, particulièrement pour les jeunes, les femmes et les personnes vulnérables, afin d’accélérer la croissance économique du pays’’.
Cette politique nationale est alignée avec les documents d’orientation politique et stratégique de la Guinée, notamment la vision 2040 pour une Guinée émergente et prospère, et le programme de référence intérimaire (PRI). Ces documents visent à renforcer les compétences et qualifications des jeunes et des femmes par une formation professionnelle adéquate, à faciliter l’accès aux financements, et à fournir un accompagnement technique pour encourager la création de nouvelles entreprises. Ils préconisent également la formalisation des activités économiques informelles, l’assurance d’une protection sociale pour les travailleurs vulnérables, et l’investissement dans les infrastructures de transport, d’énergie et de communication pour créer des conditions propices à l’essor des activités économiques et à l’augmentation des opportunités d’emploi.
Aminata Kaba a déclaré par ailleurs que la PNE ne doit pas être vue simplement comme un document administratif, mais comme une feuille de route concrète et vivante. ‘‘Sa mise en œuvre requiert un engagement collectif et une collaboration étroite entre tous les acteurs pour surmonter les défis et saisir les opportunités’’, a-t-elle fait remarquer.
Les travaux de cet atelier se dérouleront sur deux jours, et le document final sera validé en présence du premier ministre, Amadou Oury Bah.
Bhoye Barry pour guinee7.com
